Менеджер по продажам (недвижимость/инвестиции), Санкт-Петербург
Группа компаний «МЕТРЫ» с 2018 года предлагает инвестиционные решения в сфере недвижимости. Мы помогаем клиентам приобретать ликвидные, быстрорастущие в цене объекты в центре Санкт-Петербурга с последующим получением пассивного дохода от посуточной аренды через собственную УК «Метры в центре».
Клиенты получают совокупную доходность от 30% годовых.
План роста компании — х2–х3 по выручке до конца 2026 года.
Масштабируем команду отдела продаж
Ищем сильных менеджеров по трем направлениям
— Первичные продажи — работа с входящими лидами, проведение встреч и показов объектов, закрытие сделок с чеком от 10 млн ₽
— Повторные продажи — работа с текущей базой клиентов, апсейл и кросс-сейл, увеличение выручки с клиента.
— Партнерские продажи — привлечение агентств и партнеров, переговоры и развитие партнерской сети, генерация потока клиентов через партнеров.
Результат, который ждем
— Выполнение плана продаж (от 10–20 млн ₽ в месяц)
— 2+ сделки в месяц
— Ведение воронки в CRM (Bitrix24)
— Активная работа с клиентами: 10+ контактов в день
— Соблюдение регламентов и сроков
Условия
— Оклад + % от сделок (без потолка)
— Реальный доход за 2025 год: 300 000–500 000₽/мес (сильные менеджеры), от 700 000 ₽/мес (топы)
— Средний чек: 10 млн ₽
— Цикл сделки: ~30 дней
— Офис в центре Санкт-Петербурга + выезды на объекты
— График 5/2 (плавающие выходные)
— Обучение: стартовое + регулярное у лидеров рынка (Гребенюк, Останин, Белочкина)
Кого ищем
— Опыт в продажах от 2 лет (недвижимость/инвестиции/премиум-сегмент — плюс)
— Опыт работы с высоким чеком (от 5–6 млн ₽)
— Умение вести переговоры и закрывать сделки
— Опыт работы в CRM
— Понимание доходности и окупаемости
— B2B-продажи или партнерские каналы
Важно
— Самодисциплина: задачи, CRM, договоренности — без напоминаний
— Готовность работать в системе и по регламентам
— Понимание, что результат зависит от действий
Почему к нам
— Быстрый рост компании и команды
— Возможность вырасти до старшего менеджера / руководителя
— Сильный руководитель отдела продаж
— Понятная система: результат = доход
Откликайтесь, если откликнулось!)